연극과 경영의 닮은 점

감동의 우선 순위가 관객. 고객이 아니라는 게 대표적이다. 가장 먼저 감동해야 할 사람은 배우와 직원이다.

배우가 감동해야 비싸도 관객이 찾아오듯 직원이 좋아해서 일해야 장사도 좋아진다는 지론이다.

막이 오르면 모든 걸 배우에게 맡기듯 현장 직원을 괴롭히듯 지시하는 건 경영 실패의 첩경이다.